La última encuesta de la Organización Mundial de la Salud (OMS), en 2011, señala que una de cada siete personas en el mundo tiene alguna discapacidad. El hecho de que la discapacidad se entienda popularmente como un fenómeno limitante, suele asociarse a la idea individual de incapacidad, potenciando el prejuicio de que el profesional con discapacidad no es capaz de realizar sus actividades laborales. Esta realidad ha sido observada por el periodismo inclusivo, una práctica periodística que consiste tanto en garantizar un espacio para la agenda de inclusión de las personas con discapacidad, como una de las posibles vías para dar visibilidad social y motivación al debate sobre el tema de la inclusión profesional. En esta perspectiva, se crearon leyes que permiten la inclusión de personas con discapacidad en diferentes áreas, como la ley 13.146 / 15, que, a través de cuotas, posibilita la inclusión de estos profesionales. Una ley importante en un país como Brasil, donde el 24% de la población tiene alguna discapacidad, según el IBGE. El objetivo es investigar la presencia de periodistas con discapacidad en las redacciones, a través de iniciativas de inclusión profesional en un escenario donde el periodismo inclusivo puede ser capaz de promover la narrativa de inclusión desde adentro hacia afuera. Este artículo utilizará estudios en el campo del reconocimiento, en Honneth (2003), los estudios de comunicación (Maia, 2019), las luchas sociales de las minorías (Sodré, 2005) y el concepto de inclusión (Sassaki, 2003). Como metodología, se utilizó la investigación cuantitativa para relevar la presencia de periodistas con discapacidad en la actividad profesional en la prensa y el análisis de contenido (Bardin, 1979) de los portales de 11 sindicatos, dos de cada región brasileña, la Federación Nacional de Periodistas, en Brasil y International Federation of Journalists. PALABRAS CLAVE: Inclusión; Periodismo inclusivo; Discapacidad; Periodistas.