En el contexto actual, las dinámicas estructurales de globalización y deslocalización de los centros de producción inciden en procesos de flexibilización del trabajo y distribución desigual de la precarización de la vida que afectan particularmente a las mujeres. La división sexual patriarcal del trabajo que invisibiliza el orden social de género y naturaliza la organización de las prácticas de cuidado genera tensiones en la participación social de las mujeres y promueve procesos de violentación generizados. Este trabajo tiene como objetivo de analizar las transformaciones subjetivas y colectivas de mujeres participantes en espacios sindicales en la Ciudad Autónoma de Buenos Aires entre diciembre 2018 y marzo de 2019. Se desarrolló una investigación exploratoria-descriptiva de corte cualitativo con estrategia de IAP en la que participaron 10 mujeres trabajadoras con cargos sindicales en las áreas de salud, educación y transporte. La herramienta de producción de datos fue la entrevista biográfica. Entre los resultados se describieron las problemáticas específicas de las mujeres en el trabajo en base a las jerarquías de género, se abordaron las dinámicas de la participación social y sindical y se identificaron las estrategias innovadoras de capacitación, organización, reflexión y empoderamiento de las mujeres en los espacios de trabajo. Palabras clave Género - Participación - Trabajo - Mujeres - Sindicalismo ABSTRACT WOMEN AND TRADE UNIONISM: SOCIAL PARTICIPATION STRATEGIES IN PRECARIOUS CONTEXTS In the current context, the dynamics of globalization and the relocation of production centers affect the processes of labor flexibilization and the unequal distribution of the precariousness of life. The division of the sexual patriarch of work that invisibilizes the social order of gender and the organization of generic care practices stresses the social participation of women and promotes the processes of violence generated. The objective of this work is to analyze the subjective and collective transformations of women participating in public spaces in the Autonomous City of Buenos Aires between December 2018 and March 2019. It is a qualitative exploratory-descriptive research with an IAP strategy in the Participate 10 women workers with union positions in the areas of health, education and transport. The data production tool was the biographical interview. The results describe the problems of women at work based on gender hierarchies, address the dynamics of social participation and identify innovative strategies for training, organization, reflection and empowerment of women in the spaces of work. Key words Gender - Participation - Work - Women - Trade union