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Zulliger-500. Actualizando datos normativos
Zdunic, Angelica - Universidad de Belgrano. Argentina.
III Congreso Internacional de Investigación y Práctica Profesional en Psicología XVIII Jornadas de Investigación Séptimo Encuentro de Investigadores en Psicología del MERCOSUR. Facultad de Psicología - Universidad de Buenos Aires, Buenos Aires, 2011.
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Resumen
El test de Zulliger tiene como estímulo tres láminas de manchas de tinta. Evaluándolo mediante el Sistema Comprehensivo que Exner creó para el Rorschach es posible confeccionar el llamado Sumario Estructural (Zdunic, 1999). Este brinda datos que, comparándolos con los normativos de referencia, permiten formular hipótesis interpretativas sobre características de personalidad. Tomando en cuenta el apartado 8 Vigencia de los Tests del Código de ética del Psicodiagnosticador (ADEIP, 2000), se resolvió llevar adelante un proceso tendiente a actualizar datos normativos. Obtener datos estadísticos descriptivos actualizados del Test de Zulliger Se realizó una muestra intencional y no probabilísticas. Fueron evaluados individualmente 500 sujetos con edades entre 18 y 50 años, en un contexto de selección de personal. Las variables que se estudiaron son las distintas proporciones, porcentajes y derivaciones numéricas que corresponden al Zulliger SC. Se calcularon los estadísticos descriptivos media aritmética, desviación estándar, mediana, asimetría, curtosis y los valores para el rango intercuartil en cada una de las variables. Percentiles 25 y 75 de algunas variables: R, 9-11; L, 0.29-0.80; EA, 3-5; es, 2-5; Complejas, 1-3; Contenidos humanos, 2-4; Índice Aislamiento, 0.11-0.33; Índice egocentrismo, 0.33-0.56; P, 2-4; X-%, 0.05-0.22; SumPond6, 0-4. Conclusión: Los resultados obtenidos constituyen un paso más tendiente a la obtención de datos normativos actualizados. Palabras clave Zulliger Sistema Comprehensivo Laboral ABSTRACT ZULLIGER.500. UPDATING NORMATIVE DATA Theoretical framework: The Zulliger test uses three inkblots as stimulus. A Structural Summary can be obtained when it is evaluated using Exner’s Comprehensive System (Zdunic, 1999). Data can so be obtained that, when compared to standard references, allow interpretative hypothesis on personality characteristics to be drawn. Taking into consideration chapter 8 (Vigencia de los Tests) of The Ethics Code for Psychodiagnostic procedures we decided to carry out a process to update standardized data. General objective: To obtain updated descriptive statistics for the Zulliger Test. Methodology: An intentional non probabilistic sample was obtained. Five hundred 18 to 50 years old subjects were individually evaluated in a personnel selection context. Variables that were studied were the different proportions, percentages and numeric derivations that are pertinent to the Zulliger SC. Descriptive statistics such as arithmetic mean, standard deviation, median, asymmetry, kurtosis and values for interquartile range for each of the variables were calculated. Results: The 25 and 75 percentiles for some of the variables were: R, 9-11; L, 0.29-0.80; EA, 3-5; es, 2-5; Complexes, 1-3; Human contents, 2-4; Isolation Index, 0.11-0.33; Egocentrism Index, 0.33-0.56; P, 2-4; X-%, 0.05-0.22; SumPond6, 04. Conclusion: The results that were obtained are an additional step towards the generation of normalized data. Key words Zulliger test Comprehensive system
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