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La inteligencia emocional como una de las variables predictoras del desempeño y del liderazgo presidencial
D’Adamo, Orlando, García Beaudoux, Virginia y Ferrari, Gladys.
XV Jornadas de Investigación y Cuarto Encuentro de Investigadores en Psicología del Mercosur. Facultad de Psicología - Universidad de Buenos Aires, Buenos Aires, 2008.
Dirección estable:
https://www.aacademica.org/000-032/439
Resumen
La inteligencia emocional es una variable que puede tanto potenciar como inhibir las habilidades de liderazgo. Se define como personas con inteligencia emocional a los presidentes cuyas emociones realzan su liderazgo y desempeño. La inteligencia emocional implica la capacidad de manejar las emociones personales en oposición a resultar dominados por ellas, para de ese modo sobreponerse a los dobleces que inevitablemente ocurren en toda presidencia y tener la habilidad de persistir avanzando hacia los objetivos trazados aún en los momentos de adversidad. Se utiliza un caso de estudio para someter a evaluación exploratoria dicha variable: las presidencias de Carlos Menem en Argentina entre 1989 y 1999.
Palabras clave
Inteligencia Emocional Energía Percepción
ABSTRACT
EMOTIONAL INTELIGENCE AS A PREDICTIVE VARIABLE OF PRESIDENTIAL LEADERSHIP AND PERFORMANCE Emotional intelligence as a variable may foster or inhibit leadership skills. Presidents whose emotions enhance their leadership and performance are defined as emotionally intelligent. Emotional intelligence entails the capacity to handle personal emotions as opposed to be dominated by them, as a way to overcome the difficult times every president will inevitably face, and keep the ability of moving forward towards the desired goals even in times of adversity. A case study is used to evaluate and explore the variable: the presidencies of Carlos Menem in Argentina from 1898 to 1999.
Key words
Intelligence Emotional Stamina Perception
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